कंपनी का यह फैसला उस समय आया है जब बाजार में मांग का माहौल धीरे-धीरे सुधर रहा है और कई आईटी कंपनियों को उम्मीद है कि आने वाले वित्तीय वर्ष में उनके तकनीकी बजट में वृद्धि होगी। खासकर, भारतीय आईटी कंपनियां, जो अपनी अधिकांश आय उत्तरी अमेरिका से प्राप्त करती हैं, वे इस समय उम्मीद कर रही हैं कि विवेकाधीन खर्च बढ़ने वाला है। इसके अलावा, अब अधिक कंपनियां दो साल के अंतराल के बाद परिवर्तनकारी परियोजनाओं में निवेश करने के लिए तैयार हो रही हैं।

सैलरी में कितनी होगी बढ़ोतरी

इन्‍फोसिस से जुड़े सूत्रों के अनुसार, कंपनी फरवरी के अंत तक अपने कर्मचारियों को वेतन वृद्धि पत्र जारी करेगी। इस बार औसत वेतन वृद्धि 5% से 8% के बीच हो सकती है। यह बढ़ोतरी अप्रैल 2025 से प्रभावी होगी। रिपोर्ट में यह भी बताया गया है कि इन्‍फोसिस ने पदोन्नति पत्र बैचों में जारी करना शुरू कर दिया है। पहले बैच के पदोन्नति पत्र दिसंबर के अंत में भेजे गए थे, और दूसरे बैच के पत्र फरवरी के अंत तक भेजे जाने की उम्मीद है।

कंपनी ने क्या कहा

इन्‍फोसिस के मुख्य वित्तीय अधिकारी, जयेश संघराजका, ने बताया कि भारत में वार्षिक वेतन वृद्धि आमतौर पर 6-8% के बीच होती है। वहीं, विदेशों में वेतन वृद्धि पिछले मुआवजा समीक्षाओं के अनुरूप होगी। यह बयान उन्होंने कंपनी की तीसरी तिमाही के नतीजे आने के बाद दिया था। इस बयान के माध्यम से उन्होंने यह स्पष्ट किया कि कंपनी ने वेतन वृद्धि को लेकर जो अनुमान लगाया है, वह वास्तविक स्थिति के अनुरूप होगा।

इन्‍फोसिस में कितने कर्मचारी हैं

इन्‍फोसिस में इस समय लगभग 3.23 लाख कर्मचारी काम कर रहे हैं। कंपनी की ओर से 16 जनवरी को यह घोषणा की गई थी कि वह जनवरी 2025 से भारत में अपने कर्मचारियों के लिए 6-8% वार्षिक वेतन वृद्धि लागू करेगी। यह वेतन संशोधन का पहला चरण था, और दूसरा चरण अप्रैल 2025 में लागू होगा।

कंपनी की आर्थिक स्थिति

इन्‍फोसिस की आर्थिक स्थिति में सुधार होता नजर आ रहा है। आईटी सेक्टर में पिछले कुछ समय से आर्थिक मंदी के कारण कंपनियों ने कर्मचारियों की संख्या घटाई थी और अपने खर्चों में कटौती की थी। लेकिन अब मांग में सुधार होने के साथ-साथ कंपनियां अपने कर्मचारियों को बेहतर वेतन और सुविधाएं देने के लिए तैयार हो रही हैं। इन्‍फोसिस जैसे बड़े आईटी खिलाड़ियों का यह कदम दर्शाता है कि भारतीय आईटी कंपनियों के लिए आने वाला समय बेहतर हो सकता है।

भविष्य में क्या उम्मीद की जा सकती है

आईटी कंपनियों की उम्मीद है कि आने वाले समय में विवेकाधीन खर्चों में वृद्धि होगी। साथ ही, कंपनियां अब बड़े पैमाने पर परिवर्तनकारी परियोजनाओं में निवेश करने के लिए तैयार हो रही हैं। यह कंपनियों के विकास के लिए अच्छा संकेत है। अगर यह स्थिति जारी रहती है, तो आने वाले सालों में भारतीय आईटी कंपनियों को बहुत लाभ हो सकता है।

कर्मचारियों के लिए क्या है यह बढ़ोतरी

कंपनी की तरफ से यह वेतन वृद्धि कर्मचारियों के लिए एक अच्छा संकेत है। कर्मचारियों के मनोबल को बढ़ाने के लिए यह कदम महत्वपूर्ण है, खासकर तब जब इन्‍फोसिस जैसे बड़ी कंपनियां कर्मचारियों के लिए आर्थिक लाभ देने की दिशा में कदम बढ़ा रही हैं। इससे कर्मचारियों को यह भी विश्वास होता है कि कंपनी उनके योगदान को महत्व देती है और उनके हितों का ध्यान रखती है।

साथ ही, इस वेतन वृद्धि के बाद कर्मचारियों का जीवन स्तर बेहतर हो सकता है, खासकर ऐसे समय में जब महंगाई दर बढ़ रही है और दैनिक खर्चों में लगातार वृद्धि हो रही है। इस प्रकार की वेतन वृद्धि से कर्मचारियों को अपनी आर्थिक स्थिति को बेहतर बनाने में मदद मिलेगी और उन्हें काम में ज्यादा प्रेरणा मिलेगी।इन्‍फोसिस का यह कदम निश्चित रूप से कर्मचारियों के लिए राहत का कारण बनेगा। हालांकि, कंपनी को ट्रेनी कर्मचारियों को निकाले जाने के बाद आलोचनाओं का सामना करना पड़ा था, लेकिन अब वेतन वृद्धि के इस ऐलान से कर्मचारियों में उत्साह और विश्वास बढ़ेगा। यह कदम कंपनी के कर्मचारियों के प्रति उसकी प्रतिबद्धता को दर्शाता है और साथ ही आईटी उद्योग में बेहतर माहौल की ओर इशारा करता है।