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8th Pay Commission नहीं आएगा, बल्कि इस फार्मूले से सैलरी होगी तय

आठवें वेतन आयोग को लेकर सरकार ने बड़ा फैसला सुनाया है जिसे जानना आपके लिए बहुत ही जरूरी है कर्मचारियों की सैलरी अभी फार्मूले से दी जाएगी जिसे जानना आपके लिए बहुत ही जरूरी है आज हम आपके लिए लेकर आए हैं खास खबर जानिए डिटेल में

 
8th Pay Commission नहीं आएगा, बल्कि इस फार्मूले से सैलरी होगी तय 
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Aykryod Formula, Haryana Update : देश में बढ़ती महंगाई को देखते हुए Employee यह कयास लगाए बैठे हैं कि सरकार इस आगामी बजट में 8th Pay Commission को लेकर ऐलान कर सकती है। अब सातवां Pay Commission भी इस साल के अंत में 31 दिसंबर 2025 को खत्म हो जाएगा। जानकारी के मुताबिक बताया जा रहा है कि कर्मचारि की तनख्वाह तय करने के लिए अब 8वां आयोग नहीं आएगा, बल्कि कर्मचारियों की Salary तय करने के लिए अब सरकार द्वारा नया फॉर्मूला लाया जाएगा। आइए जानते हैं इस बारे में लेटेस्ट अपडेट।


बेसिक Salary बढ़ाने की है योजना 

7th Pay Commissionका गठन 2016 में किया गया था। 7th Pay Commission में फिटमेंट फैक्टर से ही Salary में बढ़ौतरी को तय किया गया था। जानकारी के मुताबिक बताया जा रहा है कि कर्मचारियों की Salary को बढ़ाने के लिए अब नए Aykryod Formula को लाया जाएगा, जिसके तहत हर साल केंद्रीय कर्मचारियों का Salary संशोधित किया जाएगा। इसके अलावा हर साल मूल Salary बढ़ाने की योजना है।

 
जानिए क्या है ये नया फॉर्मूला

आपको बता दें कि कर्मचारियों के Salary को बढ़ाने के लिए एक्रोयड फॉर्मूला लाने पर विचार किया जा सकता है। इस नए Aykryod Formula को लेकर पिछले लंबे समय से चर्चा हो रही है। फिलहाल तो केंद्रीय कर्मचारियों का न्यूनतम मूल Salary फिटमेंट फैक्टर के आधार पर तय होता है और साल में दो बार महंगाई भत्ते में बदलाव किया जाता है। लेकिन अब मूल Salary में कोई बढ़ोतरी नहीं की गई है। जानकारों के मुताबिक, बताया जा रहा है कि अब Salary में इजाफा उनके परफॉरमेंस के आधार पर होगा।

सभी वर्ग के कर्मचारियों को मिलेगा समान लाभ

Salary को महंगाई दर, रहने की लागत के आधार पर हर साल बढ़ाया जाएगा। अब इस Aykryod Formula के तहत निजी क्षेत्र की कंपनियों के कर्मचारियों की तरह ही इनकी Salary भी तय होगी। सरकार का इस Aykryod Formula को लाने का मकसद इक्वेलिटी लाना है ताकि सभी वर्ग के कर्मचारियों को समान लाभ मिल सके।हालांकि, अभी सरकार ने इस मामले में ऐसे किसी प्रस्ताव के बारे में पुष्टि नहीं की है। फिलहाल तो अभी ग्रेड-पे के हिसाब से सभी वर्गों की Salary में बड़ा अंतर है। लेकिन, नया फॉर्मूला आने के बाद इस अंतर मिटाने का प्रयास किया जा सकता है।


इस वजह से बनाया जा सकता है नया फॉर्मूला

फिलहाल सरकार Pay Commission से अलग से Salary बढ़ाने के फार्मूले पर विचार कर रही है। हर पे-ग्रेड में Employee से लेकर अधिकारी तक शामिल हैं। किंतु इनकी Salary में बड़ा अंतर देखने को मिलता है। वित्त मंत्रालय के एक अधिकारी का कहना है कि इसके पीछे सरकार का मकसद केंद्रीय कर्मचारियों की आर्थिक स्थिति में सुधार करना है। वैसे तो यह नए Aykryod Formula का सुझाव अच्छा है, किंतु अभी सरकार ने इस बारे में कोई घोषणा नहीं की है और अभी तक ऐसे किसी Aykryod Formula पर चर्चा नहीं हुई है। जानकारी के अनुसार अभी 8th Pay Commission पर क्या अंतिम फैसला होगा, इस बात को लेकर कुछ भी कहना जल्दबाजी होगी।

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महंगाई को देखते हुए दिया जाएगा वेतन

एक्सपर्ट्स का कहना है कि 7th Pay Commission की सिफारिशों के समय ही आयोग सदस्यों ने कहा था कि Pay Commission से हटकर कर्मचारियों की Salary संशोधन के लिए किसी नए उपाय के बारे में सोचना होगा। इस वजह से Salary ढांचे को नए Aykryod Formula में ले जाने की जरूरत है, ताकि कर्मचारियों की Salary समय-समय पर बढ़ती रहे और कर्मचारियों के रहने के खर्च को ध्यान में रखते हुए Salary तय किया जाए। 

इस बढ़ती महंगाई की तुलना को देखते हुए कर्मचारियों को Salary दिया जाए। Aykryod Formula को जिसने दिया था उनका कहना है कि आम आदमी की जरूरत को देखते हुए और महंगाई को देखते कर्मचारियों के Salary में बढ़ोतरी की जानी चाहिए। बताया जा रहा है कि फिलहाल सरकार की ओर से इस Aykryod Formula पर विचार चल रहा है अभी फैसला लेना बाकी है।